Romir սպառման վահանակ. Ռոմիր ՍՊԸ-ի Ընկերության քարտ. Ավելին ընկերության նախագծի մասին
Առավելությունները. Շատ ժամանակ չի խլում, մասնագետը կօգնի և կբացատրի անվճար, օգտակար նվերներով
Թերությունները. Չի գտնվել
Մենք ROMIR նախագծին մասնակցում ենք մոտավորապես 2014 թվականի փետրվարի վերջից և մինչ այժմ այս նախագծին մասնակցելն ավելի շահավետ է, քան հարցաթերթիկների։ Մասնակցության ողջ ընթացքում ընտանեկան գնումներից ստացել ենք հետևյալ նվերները՝ 2 հատ Nokia Asha 500 Dual Sim բջջային հեռախոս (մեկ քույրը դեղին հեռախոս ունի, մյուսը՝ սպիտակ), երկու խառնիչ՝ թասով, երկրորդը։ միայն վերջերս է պատվիրվել:
Մասնակցություն. Իրականում ամեն ինչ շատ պարզ է՝ մեզ ուղարկեցին սկաներ, որով մենք արագ մուտքագրում ենք մեր գնումների շտրիխ կոդերը։
Դուք պետք է պահպանեք անդորրագրերը, քանի որ դրանք պարբերաբար կուղարկեք ծրարներով, որպեսզի ամեն ինչ ապացուցվի, և ոչ թե բառերով: Ձեզ նույնպես կուղարկվեն ծրարներ։ Անդորրագրերը սկանավորելու և ուղարկելու համար դուք կստանաք միավորներ և դրանցով կպատվիրեք տարբեր նվերներ։ Ընտրեք նվերներ ինքներդ, բայց կախված միավորների քանակից։ Նախագծին մասնակցելը շատ ժամանակ չի պահանջում։ Պարբերաբար կստանաք նաև հարցումներին մասնակցելու հրավերներ, որոնց համար, իհարկե, կստանաք նաև միավորներ։ Պարբերաբար անցկացվում են նաև մրցույթներ, որոնցում հաղթողները պարգևատրվում են։ 
Օրինակ, մենք վերջերս պատվիրել ենք ամանի հետ հարիչ, բայց դեռ ունենք կետեր, որոնց միջոցով կարող ենք պատվիրել այլ սարքավորումներ: Այս նախագիծն օգնում է մարդկանց ազդել այն բանի վրա, թե ինչ կլինի վաղը խանութների դարակներում, և դուք նվերներ կստանաք՝ ի նշան ձեր ժամանակի: Նրանք կարող են ձեզ նվեր ուղարկել անվճար, կամ դուք կարող եք գնալ ինքներդ և ստանալ այն, ապա կստանաք հավելյալ 600 միավոր:
Ի դեպ, ահա մեր պատվիրած վերջին նվերը. 
Մի վախեցեք գրանցվելուց, քանի որ այս հետազոտական նախագծի մասնագետը կգա ձեզ մոտ, ինչպես բոլորը, և ամեն ինչ կկազմի ձեզ, ցույց կտա և կբացատրի: Մասնակցության համար անհրաժեշտ է ունենալ միայն համակարգիչ և միացված լինել ինտերնետին։
Ամեն ինչ պաշտոնական է. Դուք պայմանագիր կկնքեք, և եթե ցանկանում եք ընդհատել մասնակցությունը, ապա դա նույնպես հնարավոր կլինի։ Բայց քիչ հավանական է, որ երբ սկսես մասնակցել, այլևս չցանկանաս մասնակցել դրան, քանի որ սա միայն կես դրույքով աշխատանք չէ մայրության արձակուրդում գտնվող ուսանողների և մայրերի համար, այս նախագծին մասնակցելը լրացուցիչ եկամուտ է ամբողջ ընտանիքի համար, պարզապես. ոչ թե փողով, այլ նվերներով:
Ես կավելացնեմ մի քանի կտրված սքրինշոթ: Բոլորին խորհուրդ եմ տալիս մասնակցել այս նախագծին։ Այն ոչ պակաս հետաքրքիր է, քան վճարովի հարցումները, և ոչ պակաս շահավետ։ Մասնակցե՛ք Դուք չեք զղջա!
Տեսանյութի վերանայում
| Բոլորը (1) |
|---|
Romir - ROMIR Panel - կայքը rmh.ru-ն ռուսական հետազոտական ընկերություն է, որը հրավիրում է մարդկանց Ռուսաստանի տարբեր քաղաքներից մասնակցելու իրենց գնումների սկանավորման նախագծին և անցկացնում բնակչության հարցումներ:
Ընդհանուր առմամբ, մասնավոր ռուսական հետազոտական «Ռոմիր» հոլդինգի գլխավոր կայքը romir.ru-ն է։ Romir-ը Կենտրոնական և Արևելյան Եվրոպայի ամենամեծ մասնավոր հետազոտական ընկերությունն է և գործում է 1987 թվականից: Խոսքը նրա ստորաբաժանումներից մեկի՝ Ռոմիրի հարցաշարի մասին է՝ ssp.rmh.ru:
ROMIR Panel-ի գլխավոր էջը՝ rmh.ru կայքը, ունի հետևյալ տեսքը.
Ես հիշում եմ Ռոմիրին մոտավորապես 2008 թվականից, և այն ժամանակ դա մի աննկատ հարցաշար էր, որը հազվադեպ էր իր հարցումները կատարում ինտերնետում: Դեռ 2013-2014 թվականներին, հիշում եմ, նրան ամեն կերպ դատում էին մասնագիտացված ֆորումներում չվճարումների և աջակցության բացակայության համար։
Բայց ժամանակները փոխվում են, գալիս են նոր մարդիկ և նոր գաղափարներ...
2016 թվականին Romir Scan Panel-ը ընդլայնվել է 180 քաղաքով՝ ավելի քան 10 հազար բնակիչ ունեցող: Ծածկվել է 12500 տնային տնտեսություն և 35000 սպառող։ Կայքն ավելի դինամիկ դարձավ, աջակցությունը սկսեց աշխատել, և զանգվածային վճարումներ կատարվեցին հարցվողներին:
Romira-ում նվազագույն վճարումը 535 միավոր է, որը կազմում է 150 ռուբլի: Գումարը վճարվում է Qiwi-ին, WebMoney-ին, Yandex-ին և հեռախոսին:
Նախագիծը վճարում է, դրանում կասկած չկա։ Մի քանի անգամ ստացել եմ։
Այժմ, 2016 թվականին, միջին հաշվով, ROMIR Panel-ը ամսական ստանում է 2-3 հարցում: Բայց այս կայքի հիմնական նախագիծը օգտատերերի գնումների սկանավորումն է:
Գնումների սկանավորումը հետևյալն է. դուք լուսանկարում եք անդորրագրերը խանութներից՝ օգտագործելով սմարթֆոնի կամ պլանշետի հավելվածը (ես անձամբ հարմար եմ գտնում օգտագործել պլանշետ), տեսախցիկով սկանավորում եք գնված ապրանքների շտրիխ կոդերը (եթե տեխնիկական հնարավորությունները թույլ են տալիս, տեսախցիկի լուծաչափը 5 է։ սմարթֆոնի (պլանշետի) կամ ավելի մեգապիքսել, ավտոմատ ֆոկուս, կա՛մ մուտքագրեք ձայնով, կա՛մ մուտքագրեք ձեռքով (ես անձամբ մուտքագրում եմ ձեռքով, դա ինձ համար ավելի հարմար է), նշեք ապրանքի գինն ու քանակը՝ անդորրագրի համաձայն:
Որքան գիտեմ, այժմ Romir հավելվածը միայն Android սմարթֆոնների և պլանշետների համար է, կարծում եմ ապագայում կհայտնվի iPhone-ի և iPad-ի, հնարավոր է նաև Windows հեռախոսների համար։
Դուք կարող եք նաև գնումներ կատարել համակարգչի միջոցով՝ օգտագործելով նրանց կայքը, բայց դա ինձ համար անհարմար է, և ես երբեք չեմ փորձել այս կերպ ավանդ ներդնել: Սմարթֆոնից կամ պլանշետից օգտվելն ինձ համար շատ հարմար է, քանի որ ես անմիջապես լուսանկարում եմ ֆոտոխցիկով և անմիջապես վերբեռնում դրանք։
Բացի խանութներում կանոնավոր գնումներից, դուք կարող եք սկանավորել տարբեր ծառայությունների գնումներ, ինչպիսիք են վարսավիրանոցը, գեղեցկության սրահը, լողավազանը, հասարակական տրանսպորտը, կոմունալ ծառայությունները (բնակարանային և կոմունալ ծառայություններ), կինոթատրոն, բժշկական ծառայություններ, գնումներ առցանց խանութներից: Ընդհանրապես, գրեթե ամեն ինչի վրա ռուսական ընտանիքը կարող է գումար ծախսել։
Կախված Ռոմիրի գնումների քանակից՝ միավորներ են շնորհվում՝ գումարած ամսական բոնուս, գումարած արձակուրդների համար:
Բացի այդ, սմարթֆոնի կամ պլանշետի վրա կարող եք տեղադրել Mobile peoplemeter հավելվածը ընտանիքի յուրաքանչյուր անդամի համար, որի համար միավորները վճարվում են նաև ամսական (ինչպես նաև լրացուցիչ՝ 3 ամիս, 6 ամիս, 9 ամիս, 1 տարի), այսինքն՝ գրեթե Պասիվ եկամուտ դուք կստանաք Mobile peoplemeter այս հավելվածից: Մեջբերում կայքից. «Բաց մի թողեք լրացուցիչ միավորներ ստանալու հնարավորությունը՝ դրա վրա ծախսելով ձեր ժամանակը նվազագույնը»:
Mobile Peoplemeter հավելվածը թույլ է տալիս ամսական ստանալ 600 միավոր + բոնուսներ 3, 6, 9 և 12 ամիս կապի համար (համապատասխանաբար 600, 800, 1000, 1500 միավոր)։
Տարեկան ընդամենը 11100 միավոր: Եթե համարում եք, որ 1 ռուբլին հավասար է մոտավորապես 3,6 միավորի, ապա Mobile Peoplemeter հավելվածը կարող է ձեզ տարեկան ավելի քան 3000 ռուբլի տալ: Եվ սա պասիվ եկամուտ է:
Հավելվածը մի քանի սարքերում (ընտանիքի մի քանի անդամներ) տեղադրելիս միավորներ են շնորհվում յուրաքանչյուր տեղադրման համար (այսինքն ընտանիքի երեք անդամների համար՝ տարեկան 33,300 միավոր):
Ինչպես է հավելվածն աշխատում Android հեռախոսների/պլանշետների համար.
Հավելվածը ձայնագրում է մասնակցի հեռուստատեսության և ռադիոյի սպառումը` ֆիքսելով լրատվամիջոցների «մատնահետքերը» (անհատական ձայնային ստորագրություններ): Այսպիսով, երբ մարդը ռադիո է լսում կամ հեռուստացույց դիտում, նա պասիվ ունկնդիր է հասարակական վայրերում գտնվելու ժամանակ։ Հավելվածը ճանաչում է, թե որ ալիքը կամ ռադիոկայանը հեռարձակվում է և տեղեկատվություն է ուղարկում հաճախականությունների մասին։
Ծրագիրն աշխատում է այնպես, որ այն չի ձայնագրում, այլ տարբեր ռադիոկայանների և հեռուստաալիքների մեդիա «մատնահետքերը»:
Հավելվածը չի գրանցում որևէ անձնական տեղեկություն: Ամբողջ Ռուսաստանում ԶԼՄ-ների սպառման վերաբերյալ բոլոր տվյալները մշակվում են միայն ընդհանրացված ձևով:
Դուք կարող եք ներբեռնել հավելվածը PlayMarket-ի միջոցով Mobile Peoplemeter-ի պահանջով:
Տեղադրման ժամանակ անհրաժեշտ է գրանցման կոդը (օրինակ՝ ssp2389147) և կենցաղային ծածկագիրը (օրինակ՝ 12345):
Համապատասխան քանակի միավորներ հավաքելուց հետո ցանկացած պահի կարող եք գումարի փոխարեն նվեր պատվիրել, սակայն այն կստանաք եռամսյակի վերջում, օրինակ՝ 4-րդ եռամսյակում (հոկտեմբեր, նոյեմբեր, դեկտեմբեր) պատվիրված նվերներ։ ) հունվար-փետրվար ամիսներին (կախված պատվիրված նվերից).
Նվերները ներառում են էլեկտրոնային դրամապանակների և հեռախոսների, էլեկտրոնիկայի և կենցաղային տեխնիկայի համալրման ունիվերսալ քարտեր: խոհանոցային պարագաներ, խանութի վկայականներ. Կարող եք հրավիրել նաև այլ մասնակիցների, որոնց համար տալիս են 300 միավոր նոր մասնակցի միացման համար, 300 միավոր՝ նրա մասնակցության 1 ամսվա համար և 300 միավոր՝ նրա մասնակցության 2 ամիսների համար։Նվերների աղյուսակը և սքրինշոթները կարող եք դիտել կայքում։
Ցավոք սրտի, Ռոմիրան ներկայումս չունի բաց գրանցում: Բայց ելք կա. Մեր VK խմբում որոշ մասնակիցներ գրանցվում են Ռոմիրի համար։ Այնտեղ գրանցման պայմանները հաճախ փոխվում են։ Շատ բան կախված է այն քաղաքից, որտեղ դուք ապրում եք: Եթե այն գրանցման ցուցակում է, ապա հեշտությամբ կարող եք մտնել այս նախագիծը: Եթե ձեր քաղաքը այնտեղ չէ, դուք պետք է սպասեք, թողեք այստեղ՝ այս էջում, մեկնաբանություններում կապի համար ձեր դիմումը (նշեք ձեր քաղաքը): Երբ գրանցման հնարավորություն ընձեռվի, մենք կկապվենք Ձեզ հետ։
Այժմ հետևյալ քաղաքների բնակիչները հրավիրված են մասնակցելու Romira գնումների սկանավորման նախագծին.
Բելգորոդ,
Բրյանսկ,
Վլադիմիր,
Իվանովո,
Կալուգա,
Կոստրոմա,
Գատչինա,
Դոլգոպրուդնի,
Մոսկվա,
Ալեքսանդրով,
Բալակովո,
Բալաշիխա,
Դոմոդեդովո,
Դեյս,
Երկաթուղի,
Ժուկովսկի,
Սեպ,
Կոլոմնա,
Կորոլև,
Կրասնոգորսկ,
Կուրսկ,
Լյուբերցի,
Միտիշչի,
Նովոմոսկովսկ,
Նոգինսկ,
Օբնինսկ,
Օդինցովո,
Օրեխովո-Զուևո,
Պոդոլսկ,
Պուշկինո,
Ռամենսկոե,
Ռիբինսկ,
Սերգիև Պոսադ,
Սերպուխով,
Սմոլենսկ,
Տվեր,
Տամբով,
Տուլա,
Խիմկի,
Շչելկովո,
Էլեկտրոստալ
«Ռոմիրայում» աշխատել եմ ընդամենը մեկուկես ամիս՝ որպես հաճախորդների մենեջեր։ Լավ կողմը. Romir-ը Ռուսաստանի ամենամեծ հետազոտական հոլդինգն է, որտեղ աշխատում են մասնագետներ: Ռոմիրի հոգին մարդիկ են, ընկերասեր և շատ քաղաքավարի։ Բաժանմունքները հաճախ քննարկում են որոշակի շուկայական գործընթացներ, ավագ գործընկերները բացատրում են ցուցիչների նշանակությունը երիտասարդ աշխատակիցներին: Ընկերությունը սպիտակ է, գտնվում է...
Ես շատ բախտավոր չէի, ես եկա այս ընկերություն առանց համապատասխան փորձի, ես չկարողացա սովորել հետազոտական ոլորտում ճանապարհին: Եթե դուք դիմում եք ղեկավար պաշտոնի համար, ապա դա կարևոր է. ընկերությունը կիրառում է վերատեստավորում՝ աշխատավարձը նվազեցնելու համար, նույնիսկ հին աշխատակիցները դանակի տակ են ընկնում: Կրճատման մասին խոսելիս. Աշխատավարձերը հաստատ կասեն, որ գործդ չես ավարտում, չնայած ամեն ինչ ավարտին հասցնելու համար պետք է աշխատել 11-12...
31.01.19 14:57 Մոսկվաթեկնածու,
Ընկերությունը տրամադրում է Mystery Shopping ծառայություններ այլ ընկերությունների համար, բայց ակնհայտ է, որ նրանք պետք է նմանատիպ ակցիա իրականացնեն տանը: Որոշ աղջիկ ձեզ հրավիրում է հարցազրույցների, բայց չի ցանկանում տեսնել թեկնածուներին: Սկզբում նա չէր խոսում հեռախոսով, քանի որ... Ես հենց նոր եկա գրասենյակ, ինձ պետք էր մի քիչ սուրճ խմել, նա ասաց, որ ավելի ուշ կզանգահարի, անցավ 3 օր և նա հետ չզանգեց։ Նորից զանգեցի ու սկսեցի...
13.12.18 13:18ՄոսկվաՆախկին աշխատակից
Ի՞նչ կարող եմ ասել Ռոմիրի մասին: Ես այնտեղ աշխատել եմ գրեթե 3 տարի ու կարող եմ շատ բան ասել։ Յուրաքանչյուր ընկերություն ունի իր դրական և բացասական կողմերը, և Romir-ը բացառություն չէ: Ինձ համար հաստատ ավելի շատ առավելություններ կային։ Շատ առավելություններ կան. Դուք կարող եք արձակուրդ վերցնել՝ լրացուցիչ ժամանակը ծածկելու համար: Սա մեծ պլյուս է ինձ համար, քանի որ ես սիրում եմ ճանապարհորդել, և միշտ չէ, որ ստանդարտ արձակուրդն ինձ բավարար է։ Ընկերությունը սպիտակ է։ Սա նաև կարևոր է, եթե ունեք...
Մինուսներ. AB-ն կոշտ է, բայց արդար: Ես երբեք չեմ տեսել, որ որևէ մեկը անարժանաբար ներս թռչի: Բայց եթե դուք համակարգված խառնում եք, ապա ձեր հանդեպ վերաբերմունքը տեղին է։ Կառավարիչը միանշանակ պահանջկոտ է։ Պատրաստ եղեք, որ դա ձանձրալի չի լինի: Freeloaders-ն այնտեղ հաստատ չի գոյատևի։ Ուշ ժամանումները ողջունելի չեն: Ընկերությունը տույժեր հաստատ չունի, բայց կարող են կիրառել։ Գնահատե՛ք ինքներդ ձեզ խելամտորեն, եթե ճշտապահությունը չի վերաբերում...
21.11.18 07:54 ՄոսկվաԴմիտրի,
Կամավոր մոտեցում աշխատանքին. Կառավարման ցածր որակ՝ սկսած նախագահից ու նրա կնոջից, վերջացրած միջին մենեջմենթով. Նրանք նույնիսկ չգիտեն, թե ինչ է գործընթացին ուղղված մոտեցումը: Այս առումով մարդկանց մղում են իրար, կոպտությունը համատարած է։ Նրանք ձեզ մեկ օրում հեռացնում են, դա ավելի հեշտ է, քան հասկանալ աշխատանքային գործընթացը: Չի կարելի գտնել ծայրահեղությունը, միմյանց փոխանցելու սովորությունը։ Չկա մեկ կառույց, ընդհանուր ՔԱՈՍ ու...
03.11.18 21:44 Մոսկվադեղ
Թիմ
Շատ աշխատանք կա, որը չի համապատասխանում աշխատավարձին։ Նրանք խրախուսում են մշտական արտաժամյա աշխատանքը, սակայն հավելավճարն ավելի քիչ է, քան բիզնես լանչի արժեքը: Աշխատանքային օրվա ընթացքում դուք 2-3 րոպե չեք ունենա թեյ խմելու համար (դա ոչ միայն աշխատանքի ծավալն է, այլ նաև ղեկավարները): Աշխատակիցները մկնիկը բաց չեն թողնում ու ճաշում. Ինքնասպանության և աշխատավայրում քնելու մասին կատակները խախտում են բոլոր ռեկորդները. Աշխատանք...
16.07.18 13:31 ՍտավրոպոլՎասիլի Բազիլիոն,
Մի քանի տարի առաջ աշխատել եմ Ռոմիրի հետ, ավելի շատ առավելություններ: Այսօրվա դրությամբ՝ 16.7.18 ես նրանց հասկացա։ Նրանք տարբեր տարբերակներ են առաջարկում, որպեսզի գաղտնի գնորդին չվճարեն կատարված աշխատանքի համար։ Փոստը ստուգված չէ: Հարց կամ համաձայնություն տալուց հետո դուք մի քանի օր սպասում եք ստուգմանը: Ստուգումը հաստատվել է ամսաթվով և ժամով: Արեց. Որից հետո սկսվեց՝ գրանցվեք (չնայած ես գրանցված էի պորտալում...
10.04.18 15:18 Մոսկվաանանուն
չհասցրեց նկատել
Ժամանել է հարցազրույցի նշանակված ժամին։ Կադրերի աշխատակցին կես ժամ սպասեցի։ Վերջապես նա եկավ: Մենք մտնում ենք հանդիպման սենյակ: HR-ը հստակորեն անգիր արված տեքստ է ասել ընկերության մասին: Հետո եկավ մենեջերը։ Հետո խոսեցինք նրա հետ։ Ֆունկցիոնալությունը, որը պետք է կատարվեր, ինձ լիովին համապատասխանում էր: Բայց մենեջերի հաջորդ արտահայտությունն ինձ ստիպեց հրաժարվել թափուր պաշտոնից. «Շատ գործ կա, ուստի անհրաժեշտ կլինի...
Նախագծին մասնակցել է որպես գաղտնի գնորդ։ Ժամկետներն արդեն 2 ամսով բաց են թողնվել, և դեռ վճարումներ չկան։ Ուշացումների մասին նամակներ չկան։ Աշխատակիցները ամեն անգամ շփվում են: Այս ընկերությանը համագործակցության համար խորհուրդ չեմ տալիս։
2016-ի նոյեմբերին VKontakte-ում Վելերիա անունով մի աղջիկ Romir ընկերությունից առաջարկեց մի քանի ստուգումներ կատարել Պյատերոչկա խանութում։ Ես գրանցվել եմ iMistery ծառայության մեջ, նա ինձ պրոֆիլներ է ուղարկել: Նա խոստացել է վճարել «մոտ մեկ ամսից, հենց որ ընկերությունը վճարի»։ Հետո դեկտեմբերի սկզբին հերթական ստուգումն է եղել։ Իսկ հիմա ոչ մի պատասխան, ոչ բարև, լրիվ անտեսում:
Ես ոչ մեկին խորհուրդ չեմ տալիս աշխատել այս ընկերության հետ: Եթե դուք չունեք լրացուցիչ ժամանակ, գումար և նյարդեր: Ամեն ինչ սկսվում է գեղեցիկ՝ մենեջերների խոստումներով։ Արդյունքում, ես հիմա սպասում եմ աուդիտի համար վճարման 7 ամիս (!): Ընդ որում, գումարը ծիծաղելի է՝ 1800,00 ռուբլի։ Ընկերության համար, որը հավակնում է լինել ռուսական շուկայի առաջատարը, գումարը պարզապես ծիծաղելի է, բայց... Հաճախորդը՝ Procter & Gamble-ը, հետաձգել է նրանց վճարումը: Շատ դժվար է հավատալ, որ խոշոր ընկերությունը դինամիտ է նվազագույն գումարների համար։ Մի վստահեք Romir-ի աշխատակիցներին։
Միակ պլյուսը՝ աշխատավարձի ժամանակին վճարում։ Ամենավատ վայրը, որտեղ ես երբևէ աշխատել եմ: Ես աշխատել եմ այս գրասենյակում (այդպես է կոչվում, ոչ թե կազմակերպություն) որպես SQL ծրագրավորող, բայց սա թափուր աշխատատեղում նշված էր միայն hh.ru-ում, բայց իրականում թափուր աշխատատեղը կոչվում էր ՏՏ ընդհանուր աշխատող: Մարդիկ ընդհանրապես «գրասենյակային» դաստիարակություն չունեն։ Ինձ տրված առաջադրանքների կեսը բանավոր է արվել, ոչ միայն գրավոր լինելու դեպքում։ առաջադրանքը փոստով, ապա շատ դեպքերում առաջադրանքը սխալ է ձևակերպվել...
Սկզբում վճարեցին առաջին 2 ամիսների համար, հետո ամենատարբեր պատասխաններ, վեց ամիս է անցել, երբ 4 նախագծերը չեն վճարվել, և նվազեցնում են վճարման սկզբնական արժեքը՝ բացատրելով ամենատարբեր պատճառաբանություններով, եթե սկզբում ծրագրի արժեքը. 250 ռուբլի, ապա վճարումից հետո այն դարձավ 125 -50%: Ընդհանրապես աշխատուժ, ավելի շատ ծախսեր, խորհուրդ կտամ նրանց, ովքեր կա՛մ անելու բան չունեն, կա՛մ դժվարանում են, բայց ավելի լավ է նորմալ աշխատանք գտնել, խաբեությունները շատ են։
| 2015-05-22 |
Նա աշխատել է ROMIR-ում Անդրոպովի համար: Ընկերն այժմ աշխատում է Բագրատիոնովսկայայում։ Ոչինչ չի փոխվում. կան մի բուռ ամբարտավան, ստոր մենեջերներ, որոնք ահաբեկում են աշխատակիցների մյուս 95%-ին: Այս մենեջերներից բոլորը վախենում են, քանի որ նույն օրը աշխատանքից ազատում են, բայց միշտ էլ պատճառ կա։ Հետևաբար, գրասենյակում մթնոլորտը անառողջ է և փոխանցվում է հավաքագրողներին, հարցվողներին և այլոց: Հիստերիա է, անվստահություն, պախարակումներ, գայլի տոմս, սև ցուցակ գրասենյակում, շարունակեք ինքնուրույն։ Անառողջ համբավով և անձնակազմի շրջանառությամբ տխուր ընկերություն:
| 2015-02-06 |
Մի քանի անգամ ընկերների հետ ֆոկուս խմբերի եմ մասնակցել: Ֆոկուս խմբերի հաղորդավարներ կամ 50-ից բարձր կոճղեր, որոնք տարվում են Ռոմիր՝ որպես ծանոթ աշխատանքի: Կամ շատ երիտասարդներ, որոնց գլխում քամին է: Երկու դեպքում էլ ֆոկուս խմբերի ղեկավարները բացարձակապես անտեղյակ են խնդրին: Նրանք ուղղակի թղթի վրա հարցեր են փնթփնթում: Ֆոկուս խմբերը միշտ ուշ են սկսվում և ավարտվում խոստացվածից ուշ: Սեղանին միայն քայքայված էժան թխվածքաբլիթներ կան, հավանաբար երեկվա ֆոկուս խմբից: Բայց մարդիկ գալիս են հետևից...
Նրանք սպամ են ուղարկում, առաջադրանքները վատն են, կարող եք սպասել վճարման, մինչև մոռանաք դրա մասին: Դուք ասում եք, որ նման առաջադրանք չպետք է ուղարկվի, ապա Ռոմիրի (շարաշկայի գրասենյակ) տասնյակ ներկայացուցիչներ անմիջապես սկսում են աշխատանքի առաջարկներ ուղարկել այս կոնկրետ առաջադրանքով:
Այստեղ դրական ակնարկներում, որ գրում են, ասում են՝ դու ինքդ ես այնտեղ խառնվել, դրա համար չեն վճարում։ Դե, թող մեկը վերցնի հեռախոսը և բացատրի ինձ, թե ինչն է սխալ իմ պրոֆիլների հետ: Թե՞ «Ռոմիր» ընկերությունն այնքան է վիրավորվել սխալ դրված ստորակետից, որ որոշել է ինձ սեւ ցուցակում ներառել։ Ես միայնակ մայր եմ, երեխայիս հետ գնացել եմ խանութներ, լուսանկարել, թերթիկներ լրացրել։ Վերջին երկու շաբաթվա ընթացքում աշխատակիցների հետ հարցաթերթիկներ կամ շփումներ չեն եղել։ Ես որոշեցի կարդալ ակնարկները և հանդիպեցի ինձ նման մարդկանց...
